Population

Le « foyer des Roseaux » héberge des adultes en situation de handicap intellectuel et/ou psychique souffrant de troubles associés et/ou physique, travaillant en milieu ordinaire ou protégé.

Lieu (plan transport)

Mission

Le foyer « les Roseaux » a pour mission :

• l’hébergement en chambre autonome ou de couple ;
• l’accompagnement éducatif de personnes en situation de handicap travaillant en milieu ordinaire, entreprise adaptée (EA) ou établissement et service d’aide par le travail (ESAT).

L’établissement est ouvert 365 jours sur 365, 24 heures sur 24

Agrément, modalités d’accueil

L’établissement a été agréé par Monsieur le Président du Conseil Général de l’Essonne selon l’arrêté N° 2000563 du 30 mars 2000, portant autorisation de création d’un foyer d’hébergement de 42 places pour adultes en situation de handicap.

Pour être admis au foyer d'hébergement « les Roseaux », une notification MDPH est obligatoire avec la mention « foyer d’hébergement ».

L’usager doit déposer au préalable une demande écrite d'hébergement. Celle-ci est enregistrée par ordre liste et fait l'objet d'un courrier notification qu’il est inscrit sur une liste d’attente. Quand une chambre se libère au foyer, la personne se trouvant en tête de liste est contactée pour vérifier si elle maintient sa demande.

Financement

Le Conseil Départemental de l’Essonne fixe chaque année le prix de journée de l’établissement.

Chaque résidant doit verser une participation, fixée en fonction de ses revenus et de son reste à vivre, par son département d’origine.

(Muriel) faire une petite explication sur le « reste à vivre »

Cette participation est reversée en intégralité à ce même département.

Cadre règlementaire

Les foyers d'hébergement pour travailleurs handicapés relèvent des dispositions réglementaires applicables aux établissements médico-sociaux :

– Code de l’action sociale et des familles, Art. L. 312-1, L. 344-1 à L. 344-7, R. 344-29 à R. 344-33, D. 344-35.

− Loi n° 2002-2 du 2 janvier 2002 rénovant l’Action Sociale et Médico-Sociale.

− Loi n° 2005-102 du 11 février 2005 pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées.

− Décret n° 2007-159 du 6 février 2007 relatif au recueil par la Maison départementale des personnes handicapées de données sur les suites réservées par les établissements et services aux orientations prononcées par la Commission des droits et de l'autonomie modifiant le Code de l'action sociale et des familles (partie réglementaire).

Lien vers l’ANESM (agence nationale de l’évaluation des établissements et service médico-sociaux) et vers ses recommandations de bonnes pratiques professionnelles, notamment « l’accompagnement par les SESSAD des jeunes en situation de handicap », élaborée en juin 2011 et celles communes à notre secteur

1. Le questionnement éthique dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux.

2. La bientraitance : définition et repères pour la mise en œuvre

3. Participation des personnes protégées dans la mise en œuvre des mesures de protection juridique.

4. Mission du responsable d’établissement et rôle de l’encadrement dans la prévention et le traitement de la maltraitance.

5. Elaboration, rédaction, et animation du projet d’établissement ou de service.

6. La conduite de l’évaluation interne dans les établissements et services visés à l’article L.312-1 du code de l’Action sociale et des familles.

7. Ouverture de l’établissement à et sur son environnement.

8. L’accompagnement à la santé de la personne handicapée.

9. Concilier vie en collectivité et personnalisation de l’accueil et de l’accompagnement...